IT Staff – Hospital

Jabatan: IT Staff – Hospital
Penyedia Lowongan: Altius Hospital
Lokasi Loker: Bekasi, Jawa Barat
Upah Per Bulan: Rp. 5200000
Tipe Pekerjaan: Penuh Waktu

Deskripsi Pekerjaan

Posisi: IT Staff – Altius Hospital, Bekasi, Jawa Barat. Tanggung jawab meliputi pengelolaan dan pemeliharaan infrastruktur IT rumah sakit, memastikan sistem jaringan berfungsi optimal. Kandidat harus mampu menangani masalah teknis, melakukan troubleshooting perangkat keras dan lunak, serta memberikan dukungan kepada staf medis dan administratif. Kualifikasi yang dibutuhkan termasuk gelar S1 di bidang Teknologi Informasi atau terkait, pengalaman minimal 2 tahun di bidang IT, dan kemampuan komunikasi yang baik. Keahlian dalam manajemen sistem jaringan, keamanan siber, serta perangkat lunak manajemen rumah sakit menjadi nilai tambah. Kandidat diharapkan mampu bekerja dalam tim dan bersedia bekerja dengan sistem shift.

DAFTAR SEKARANG

Responsibiliti

– Melakukan instalasi, konfigurasi, dan pemeliharaan perangkat keras dan perangkat lunak IT untuk memastikan semua sistem berjalan dengan optimal.

– Menyediakan dukungan teknis kepada staf medis dan administratif, termasuk pemecahan masalah dan solusi terkait perangkat keras dan perangkat lunak.

– Mengelola keamanan jaringan dan sistem informasi untuk melindungi data pasien dan informasi sensitif lainnya dari ancaman siber.

– Melakukan monitoring dan evaluasi performa jaringan serta mengambil tindakan korektif jika terjadi penurunan kualitas layanan atau gangguan.

– Melakukan update dan patching sistem secara berkala untuk menjaga agar sistem tetap aman dan terkini dengan perkembangan teknologi terbaru.

– Mengembangkan dan memelihara dokumentasi teknis terkait sistem dan prosedur IT yang digunakan di rumah sakit.

– Bekerjasama dengan vendor dan penyedia layanan eksternal untuk memastikan penyediaan layanan IT yang handal dan sesuai kebutuhan rumah sakit.

– Mengelola inventaris perangkat keras dan perangkat lunak, termasuk proses pengadaan, penggantian, dan penghapusan peralatan yang sudah usang.

– Menyediakan pelatihan dan orientasi teknologi informasi kepada staf baru serta memberikan pembaruan pelatihan untuk pengguna yang sudah ada sesuai kebutuhan.

– Melakukan analisis kebutuhan sistem informasi rumah sakit dan memberikan rekomendasi untuk peningkatan dan pengembangan solutif IT.

– Menanggapi dan menyelesaikan permintaan bantuan IT dan pelaporan masalah dari pengguna dalam waktu yang efektif dan efisien.

– Menyusun dan mengimplementasikan kebijakan dan prosedur keamanan teknologi informasi untuk memastikan kepatuhan terhadap standar dan regulasi kesehatan.

– Menyediakan laporan berkala mengenai status sistem, insiden keamanan, dan aktivitas dukungan teknis kepada manajemen rumah sakit.

– Memberikan dukungan dalam pengembangan dan implementasi proyek-proyek IT baru yang mendukung operasional dan pelayanan rumah sakit.

– Mengelola sistem komunikasi internal, termasuk email, telepon, dan alat kolaborasi online untuk memastikan kelancaran komunikasi dan koordinasi antar departemen.

– Memastikan pemulihan bencana dan strategi backup berjalan dengan baik untuk menghindari kehilangan data penting rumah sakit.

– Meneliti dan mengevaluasi teknologi baru yang relevan dan dapat diimplementasikan untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas operasi rumah sakit.

– Mengkoordinasikan dan mengawasi tim teknis IT lainnya, jika ada, dalam pelaksanaan tugas-tugas harian dan proyek khusus.

Kualifikasi

  • Pendidikan: Minimal lulusan S1 di bidang Teknologi Informasi, Sistem Informasi, Ilmu Komputer, atau bidang terkait lainnya dari universitas terkemuka. Sertifikasi tambahan dalam jaringan atau dukungan teknis akan menjadi nilai tambah.
  • Pengalaman: Setidaknya memiliki pengalaman kerja 2-3 tahun dalam bidang IT support atau posisi serupa, terutama dalam lingkungan rumah sakit atau layanan kesehatan.
  • Kemampuan Teknologi: Keterampilan yang kuat dalam pengelolaan jaringan, instalasi perangkat lunak dan perangkat keras, serta pemeliharaan sistem komputer. Pengalaman dengan sistem EMR (Electronic Medical Records) dan aplikasi kesehatan lainnya sangat diinginkan.
  • Keterampilan Pemecahan Masalah: Kemampuan analitis yang kuat untuk mendiagnosis dan menyelesaikan masalah IT secara efisien, dengan pemahaman yang mendalam tentang prosedur troubleshooting standar.
  • Komunikasi: Kemampuan berkomunikasi dengan baik secara lisan maupun tulisan untuk berinteraksi dengan karyawan rumah sakit lainnya, memberikan pelatihan, dan menyusun dokumentasi teknis dengan jelas dan efektif.
  • Kemampuan Beradaptasi: Mampu bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berubah-ubah, serta bersedia belajar dan menerapkan teknologi baru sesuai dengan kebutuhan rumah sakit.
  • Kedisiplinan dan Ketelitian: Memiliki tingkat kedisiplinan yang tinggi dalam mengikuti prosedur dan kebijakan IT yang ditetapkan, serta teliti dalam menangani data sensitif dan informasi pasien.
  • Kemampuan Kerja Tim: Dapat bekerja sama dengan berbagai departemen dan tim dalam menyelesaikan proyek dan menangani kebutuhan IT institusi, sambil menjaga hubungan kerja yang harmonis dan profesional.
  • Ketersediaan: Bersedia bekerja dengan jadwal yang fleksibel dan siap memberikan dukungan teknis di luar jam kerja sesuai kebutuhan, termasuk akhir pekan atau hari libur jika diperlukan.
  • Pengetahuan Keamanan: Pemahaman yang baik tentang praktik dan protokol keamanan IT untuk melindungi data sensitif dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan kesehatan dan privasi.
  • Pengalaman Proyek: Pengalaman dalam mengelola proyek IT kecil hingga menengah, termasuk perencanaan, pengembangan, implementasi, dan evaluasi hasil dengan pemahaman manajemen proyek dasar.
  • Layanan Pelanggan: Sikap ramah dan berorientasi pada layanan pelanggan untuk memberikan dukungan teknis yang cepat dan efektif kepada pengguna akhir di lingkungan rumah sakit.
  • Pengetahuan Perangkat Lunak: Familiaritas dengan berbagai aplikasi perangkat lunak yang digunakan di rumah sakit untuk menunjang operasional sehari-hari, termasuk aplikasi administrasi dan rekam medis.
  • Pengembangan Diri: Komitmen terhadap pembelajaran berkelanjutan dan upaya pengembangan diri untuk tetap terkini dengan perkembangan teknologi dan praktik terbaik dalam bidang IT.

Keuntungan

Altius Hospital di Bekasi, Jawa Barat, sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi IT Staff. Sebagai bagian dari tim profesional di rumah sakit terdepan ini, Anda akan mendapatkan beragam keuntungan yang dapat mendukung perkembangan karier dan kesejahteraan pribadi Anda. Berikut adalah beberapa manfaat yang ditawarkan untuk posisi IT Staff di Altius Hospital:

  • Pengembangan Karier: Altius Hospital menawarkan peluang pengembangan karier yang berkelanjutan melalui berbagai program pelatihan dan sertifikasi yang dapat membantu Anda meningkatkan keterampilan teknis serta pengetahuan industri.
  • Lingkungan Kerja Kolaboratif: Bekerja di lingkungan yang mendukung kolaborasi antar departemen memungkinkan Anda untuk belajar dari profesional lainnya, berbagi pengetahuan, dan berkontribusi pada proyek-proyek lintas fungsi yang menantang.
  • Paket Renumerasi yang Kompetitif: Kesejahteraan finansial Anda sangat penting. Oleh karena itu, Altius Hospital menawarkan gaji yang kompetitif serta berbagai tunjangan lainnya termasuk jaminan kesehatan dan kontribusi pensiun.
  • Keseimbangan Kehidupan dan Kerja: Dengan jadwal kerja yang terstruktur dan fleksibilitas tertentu, posisi ini mendukung keseimbangan kehidupan dan kerja yang sehat, memungkinkan Anda untuk memadukan tanggung jawab profesional dengan kepentingan pribadi Anda.
  • Teknologi Terkini: Anda akan memiliki kesempatan untuk bekerja dengan infrastruktur teknologi terkini yang dapat meningkatkan efisiensi operasional dan pengelolaan data di rumah sakit.
  • Kontribusi Terhadap Pelayanan Kesehatan: Dengan berkontribusi pada peningkatan sistem IT rumah sakit, Anda juga turut serta dalam memberikan pelayanan kesehatan yang lebih baik bagi pasien, yang merupakan salah satu aspek yang paling memuaskan dari bekerja di lingkungan medis.
  • Dukungan Tim yang Saling Menguatkan: Tim IT di Altius Hospital dikenal memiliki solidaritas tinggi dengan budaya kerja yang saling mendukung dan memperkuat satu sama lain dalam mencapai tujuan bersama.
  • Akses ke Pengetahuan dan Inovasi: Tersedianya akses ke sumber daya pengetahuan dan inovasi terbaru di bidang teknologi informasi memungkinkan Anda untuk selalu up-to-date dengan perkembangan terkini dalam industri ini.
  • Kebijakan Kesejahteraan Karyawan: Rumah sakit memberikan perhatian terhadap kesejahteraan fisik dan mental karyawan melalui kebijakan-kebijakan yang mendukung kesehatan dan kesejahteraan, seperti program kesehatan dan kegiatan sosial.

Dengan semua manfaat ini, bergabung dengan tim IT di Altius Hospital tidak hanya menjanjikan kemajuan dalam hal karier, tetapi juga pengembangan pribadi yang holistik. Posisi ini adalah peluang yang baik bagi Anda yang ingin mengembangkan kemampuan teknis sambil berkontribusi pada peningkatan pelayanan kesehatan di Indonesia.

Tentang Perusahaan

Altius Hospital, yang berlokasi di jantung kota Bekasi, Jawa Barat, adalah institusi medis terkemuka yang berkomitmen untuk memberikan pelayanan kesehatan berkualitas tinggi kepada masyarakat. Sebagai rumah sakit yang memahami pentingnya teknologi dalam operasional sehari-hari, Altius Hospital saat ini membuka lowongan untuk posisi IT Staff yang berperan penting dalam mendukung dan mengelola infrastruktur teknologi informasi di lingkungan rumah sakit. Kami mencari kandidat yang memiliki kualifikasi unggul dan pengalaman profesional dalam bidang IT, yang siap bekerja di lingkungan yang dinamis dan menuntut seperti rumah sakit. Calon yang sukses akan bertanggung jawab atas pemeliharaan sistem jaringan komputer, perangkat keras, dan perangkat lunak, memastikan data pasien dan informasi rumah sakit terlindungi dengan baik dan dapat diakses secara efisien oleh tim medis dan administratif.

Sebagai bagian dari tim IT, IT Staff di Altius Hospital akan terlibat dalam proyek pengembangan teknologi baru, bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan sistem yang ada mampu mendukung kebutuhan operasional dan peningkatan layanan rumah sakit. Kami mencari individu yang proaktif dan berorientasi pada solusi, dengan kemampuan analisis yang kuat serta keterampilan komunikasi yang baik untuk memberikan dukungan teknis kepada staf rumah sakit. Kandidat ideal adalah mereka yang memiliki pemahaman mendalam tentang sistem informasi kesehatan dan standar keamanan data yang relevan.

Altius Hospital menekankan pentingnya pembaruan berkelanjutan dan inovasi dalam sistem teknologi informasi kami untuk tetap berada di garis depan dalam pelayanan kesehatan. Oleh karena itu, IT Staff yang bergabung dengan kami akan didorong untuk terus belajar dan berkembang dalam perannya, dengan kesempatan untuk mengikuti pelatihan dan seminar yang relevan dengan kebutuhan rumah sakit dan perkembangan teknologi terbaru. Kami menghargai kerja keras, komitmen, dan dedikasi dalam menghadirkan layanan kesehatan terbaik bagi pasien kami.

Posisi ini menawarkan peluang pertumbuhan karier yang signifikan, serta kesempatan untuk bekerja dengan tim yang bersemangat dan berdedikasi dalam lingkungan kerja yang mendukung dan inklusif. Kami mengundang profesional IT yang ditempa oleh pengalaman dan didorong oleh tantangan untuk bergabung dengan Altius Hospital, di mana Anda dapat membuat perbedaan nyata dalam meningkatkan layanan kesehatan melalui teknologi informasi. Dengan bergabung bersama kami, Anda juga akan mendapatkan paket remunerasi yang kompetitif, keseimbangan kerja dan kehidupan yang baik, dan kesempatan untuk berkontribusi dalam inovasi yang berdampak positif bagi kesehatan masyarakat.